A Reforma da Previdência, aprovada há quatro anos, definiu regras de transição que se tornam cada vez mais restritivas com o tempo. Cada trabalhador pode utilizar a calculadora do GLOBO, que mostra baseado no ano de início no cargo, idade atual e gênero, as várias maneiras de se aposentar. Em alguns casos, existem até cinco possíveis regras de transição, que tornam-se mais rigorosas a cada virada do ano.
A ferramenta exibe o tempo restante para se aposentar e qual será o valor do benefício em cada uma das possíveis modalidades de aposentadoria. E indica qual das regras proporcionará um ganho maior e qual permitirá ao trabalhador se aposentar mais cedo.
Os brasileiros que começaram a trabalhar depois da aprovação da Reforma da Previdência em novembro de 2019, precisam cumprir os novos requisitos para se aposentar: idade mínima de 62 anos para mulheres e 65 anos para homens, com tempo mínimo de contribuição de 30 anos para as mulheres e 35 anos para os homens.
Por outro lado, para quem já estava no mercado de trabalho quando a reforma foi aprovada, há até cinco regras de transição. E em duas dessas regras - o sistema de pontos e idade mínima progressiva - as exigências se tornam cada vez mais rigorosas a cada ano.
Seguindo a regra do sistema de pontos, cada ano de contribuição ao INSS corresponde a um ponto, enquanto cada ano adicional de idade vale outro ponto. Quando essa tabela foi iniciada, em 2019, o mínimo era de 86 pontos para mulheres e 96 pontos para homens. Esses números aumentam anualmente, e, em 2028, os homens atingirão o limite de 105 pontos. As mulheres alcançarão o limite de 100 pontos em 2033.
A reforma também estabeleceu reduções para o acúmulo de aposentadoria com pensão e diminuiu o valor pago por dependente. Outra regra que sofre alterações em 2024 é a da idade mínima progressiva, que sobe seis meses a cada ano. Em 2024, a idade mínima para mulheres subirá para 58 anos e seis meses e para homens subirá para 63 anos e seis meses.
Escolher qual regra é a melhor para se aposentar varia de caso para caso e também depende da situação financeira do trabalhador. Por exemplo, um homem de 55 anos que começou a trabalhar oficialmente aos 18 anos se qualifica para as cinco regras de transição previstas na reforma.
Os servidores públicos e professores também foram impactados pela Reforma da Previdência. Suas regras para a aposentadoria são diferentes daquelas aplicadas aos trabalhadores comuns, e a calculadora também considera essas especificidades.
Deixe um Comentário!